Klinikum am Weissenhof zählt zu den besten Arbeitgebern im deutschen Gesundheitswesen
In der Beliebtheit als Arbeitgeber hat das Klinikum am Weissenhof in Weinsberg die Nase vorne: Mit der Verleihung des Prädikats "Great Place to Work" als drittplazierte unter rund 80 Einrichtungen darf sich unser Psychiatrisches Zentrum zu den attraktivsten Arbeitgebern im deutschen Gesundheitswesen zählen.
Für die Auszeichnung durch das "Great Place to Work-Institut" in Kooperation mit der "Initiative Neue Qualität der Arbeit" des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales, sowie der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege, waren die folgenden Arbeitsplatzqualitäten ausschlaggebend:
- offene und transparente Informationspolitik der Geschäftsleitung
- aktives Einbeziehen der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse
- Umsetzung von mitarbeiterorientierten Maßnahmen, wie betriebliche Kinderbetreuung oder betriebliches Gesundheitsmanagement, Vorschlagswesen, flexible Arbeitszeit
- interne und externe Weiterbildungsangebote
Für die Bewertung wurden die Mitarbeiter befragt und die Maßnahmen und Programme der Personalarbeit überprüft. Das Klinikum Weissenhof erhielt die Auszeichnung am 27. Januar 2011 bereits zum zweiten Mal. Auch 2008 war die mitarbeiterorientierte Arbeitskultur bereits im Rahmen des bundesweiten Wettbewerbs prämiert worden.
Unsere Leistungen als Arbeitgeber
Das Klinikum am Weissenhof hat über 1050 Mitarbeiter in vielen Berufsgruppen beschäftigt. Die Vielfalt der Arbeitsplätze zeigt sich auf den Stationen - dort sind Ärzte, Pfleger aber auch Sozialdienst, Sport-, Physio-, Musik- oder Kunsttherpeuten, Reinigungskräfte und auch Handwerker zu finden.
Für die Mitarbeiter bietet das Klinikum neben einer modern eingerichteten Klinik und einer schönen Arbeitsumgebung mit Park noch mehr:
- Moderne Arbeitsplätze in multiprofessionellen Teams.
- Zusätzliche Altervorsorge.
- Die Gesundheit und Fitness der Mitarbeiter wird über das betriebliche Gesundheitsmanagment unterstützt.
- Fort- und Weiterbildung wird gewährleistet.
Die Fachweiterbildung für Ärzte oder Pflege ist durch hausinterne Angebote organisiert. - Günstige Wohnmöglichkeiten in Personalwohnheimen.
- Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung.
- Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber: in der Kinderbetreuung Villa Zauberbaum betreuen wir Mitarbeiter-Kinder im Alter bis zu 3 Jahren.
- Das Personalcasino bietet jeden Tag 3 Menüs (Frischkost) aus der eigenen Küche an, unsere Küche fördert zudem die Philosophie von Slow Food.
- Die Mitarbeiterumfrage "Great place to work" wird regelmäßig durchgeführt, 2008 und 2011 erhielten wir die Auszeichnung als "Bester Arbeitgeber im Gesundheitswesen".
- Das Angebot für Bundesfreiwilligendienst oder aber Freiwilliges Soziales Jahr besteht.
